دانش و بینش

ویژه دانش آموزان امروز و مدیران موفق فردای میهن اسلامی مان ایران

دانش و بینش

ویژه دانش آموزان امروز و مدیران موفق فردای میهن اسلامی مان ایران

دانش و بینش
برای نمایش مطلب باید رمز عبور را وارد کنید

بچه ها سبکش را حفظ کنید!

انشاءالله می خواهیم همه باهم در نمازخانه بخوانیم

 

 موضوع : رازهای موفقیت (برگرفته از کتاب برایان تریسی)

 نام دبیر راهنما : سرکارخانم جوادی

 نام و نام خانوادگی: ریحانه خیلدار

زندگی بهتر داشتن کار سختی نیست، فقط کافی است چند قانون ساده و آسان برای داشتن یک زندگی بهتر را بدانید.

منبع: سیمرغ

حداقل 95 درصد از کارهایی که انجام می دهیم از روی عادت است. پس می توانیم عادت هایی را که موفقیت مان را تضمین می کنند در خود پرورش دهیم

 

1 - قانون انگیزه

 

به نظر شما به راستی چه عواملی باعث آرامش و صمیمیت بین این کودک و استاد پناهیان شد؟
 
 
 

مدیران آینده  سلام...

حتما می دونید تمیز کردن خودرو در سرما چقدر سخت هست!

از ویکی پدیا

هرم سلسله مراتب نیازهای مزلو یا به طور خلاصه هرم مزلو، نظریه آبراهام مزلو در مورد نیازهای اساسی انسان است.به اعتقاد مزلو نیازهای آدمی از یک سلسله مراتب برخوردارند که رفتار افراد در لحظات خاص تحت تأثیر شدیدترین نیاز قرار می‌گیرد.(مثلا از کسی که دندان درد شدید دارد نمی توان توقع داشت که بهترین سخنرانی و یا نقاشی عمر خود را ارائه کند!!)  

نیازهای انسان




هرم مزلو

در این نظریه، نیازهای آدمی در پنج طبقه قرار داده شده‌اند که به ترتیب عبارتند از:

سلام؛

من با این جدول تازه آشنا شدم و خواستم تا شما را هم با آن آشنا کنم.اسم این جدول  Managerial Matrix هست که نشان می ده کلیه ی مدیران در یکی از این طبقه بندی ها جای می گیرند:

این ماتریس،چهار پنجره دارد:

سلام. یک استادی داشتیم که یادمون داد وقتی کسی خواست موفق بشه،مثلا یک مدیر موفق بشه،باید بدونه که حتما خیلی ها بهش محکم تنه می زنند.لذا باید از همان ابتدا در خود این آمادگی را ایجاد کنه که با مشکلات آینده چطور برخورد کنه!

این دوست عزیز، تازه یک مسئولیت دانش آموزی گرفته

اون باید بدونه:


سلام.قبل از اینکه داستان "داری شوخی می کنی؟!" را بگم خدمتتنون،بیایید با صاحب این تصویر بیشتر آشنا بشیم (از: ویکی پدیا)

 توماس جان واتسون متولد  ۱۷ فوریه ۱۸۷۴ (میلادی)  مدیر عاملِ شرکتِ آی‌بی‌ام بود.

از ویکی‌پدیا

مدیریت بحران مجموعه‌ای از چاره جویی‌ها و تصمیماتی است که در مقابله با بحران انجام می‌گیرد و هدف آن کاهش روند بحران، کنترل بحران و کاهش و رفع بحران است.از جمله نظریه های مطرح در مدیریت بحران نظریه تعادل است

نظریه تعادل در مدیریت بحران : هرگاه تعادل مابین نیازمندیها و توانمندیهای موجود در یک سیستم زنده و پویا که تابع قوانین و اصول تعیین شده می باشد، بنا بر هر دلیلی برهم بخورد، سیستم دچار بحران می گردد.

***


قانون 10-10-10 روشی که زندگیتان را تغییر خواهد داد!

از ویکی‌پدیا

 یکی از الگوهای بسیار جالب و مورد توجه در تصویر کردن سطوح آگاهی در رفتار انسانی پنجرهٔ جوهری است. این نام از ابتدای اسامی کوچک دو روانشناس - «جوزف لوفت» و «هری اینگهام» که مدل را طراحی کرده‌اند گرفته شده است. این مدل پیوند فرد با اشخاص دیگر را در چهار خانه نشان می‌دهد که این چهار خانه هریک خانه‌ای از یک پنجرهٔ بزرگ است. اندازهٔ هر خانه نشان دهندهٔ آگاهی - به‌وسیلهٔ خود فرد یا به‌وسیلهٔ دیگران - از رفتار، احساسات و انگیزه‌های خود است. این خانه‌ها موارد زیر را بیان می‌کنند:

اطلاعیه شماره3: برگزاری کارگاه موفقیت مدرسه فرزانگان


موفقیت پژوهان عزیز سلام!

خب همانگونه که در اطلاعیه قبل وعده دادم،در این اطلاعیه می خواهم به طور جزیی تر به موضوعات پیشنهادی کارگاه و نیز تکالیف شما بپردازم.

اطلاعیه شماره2:برگزاری کارگاه موفقیت مدرسه فرزانگان

دوستان عزیز سلام

انشاءالله کارگاه موفقیت ویژه ی دانش آموزان مدرسه فرزانگان از تاریخ دوشنبه 94/05/26 آغاز می شود.

لطفا به چند مورد توجه کنید: